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[必見]【IT】NEC、インドIT人材の採用支援 日本企業とつなぐ [ムヒタ★]

1 ムヒタ ★ 2020/08/13(木) 08:53:31.05

NECと人材サービスのパーソルキャリア(東京・千代田)は、インドのIT(情報技術)人材を日本企業が採用しやすくするサービスを始める。NECが開発したスマートフォンのアプリを通じて各社がエンジニアに直接、接触できる。国内ではIT人材の確保は難しくなっており、優秀な人材の多いインドからの採用増につなげる。

米トランプ政権は「H1Bビザ」の発給を厳格化。この就労ビザを多く使うインドのIT技術者が米国で…
2020/8/12 22:30 (2020/8/13 5:14更新)
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO62578550S0A810C2MM8000/

3 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 08:55:16.86

働いたら負け

4 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 08:55:53.26

日本人を採用しろ

6 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 08:59:41.89

インド人飽きっぽいからすぐやめちゃうよ

9 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:16:23.85

N、国内外での自分の立場わかってんのか?ww
まあわかってないから落ちぶれてんだろうが

10 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:16:27.47

最下位のカースト使ってやれや

12 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:30:56.77

日本人が英語喋れるようになってから呼べよ

15 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:40:37.43

理系優秀だからな

17 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:44:02.50

>>16
それ
日本だとインド使うメリットそんなない
時刻的にはブラジルとか使えばいいのに

18 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:48:13.91

客の要求は抽象的過ぎて意味不明だわ、元請けは外部設計すらしないわ、
足りてないのはIT人材じゃないだろう

21 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 09:54:38.02

優秀なインド人ならアメリカや中国で高い報酬貰える
日本企業にはそれ以外しか来ない

22 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:06:06.70

インド人でも35歳超えたら採用しないの?

24 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:12:25.77

日本人の年収1,000万円は、Excelとパワポしかできない手配師ばっかりだからな。

そしてこの無能な人間達が、自分の下請けをやってくれるインド人を探していますというニュース。
ここ30年くらい同じで何も新しいことはない。というか手配師に新しいことなんて、できない。

25 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:16:51.82

>>22
それありそう
ただし20代前半のインド人に限るとかって

26 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:18:30.14

誰が日本なんかに来るんだよ

27 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:22:52.08

しかもこれ、自社サービスのためのエンジニアじゃなく
パーソルキャリア経由のIT土方募集だろ
こんなのに優秀な外国人が応募するわけないだろに

29 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:36:47.41

>>5
> 昔からこの手の話はあるけど、優秀な人材は日本を選ばない。

5で終わってた

30 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 10:41:01.19

インド中国イランとかは優秀なのが多い事多い事

33 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 11:29:17.60

人口が多いから多少は流れてくるだろう

34 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 11:49:29.61

>>24
日本人が低レベル過ぎてインド人嫌気さすだろうな
キャリアにもならないし切り上げて欧米の仕事に行っちゃうよ

36 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 12:14:02.69

>>34
優秀なインド人が頑張って仕事早く終わらせたら
さらにほかの仕事までやらされるようになったせいで
やる気なくしてチンタラ仕事するようになったって話聞いたな

38 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 12:39:57.49

>>1
インド人を右へ?

39 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 12:41:14.42

>>38
インド人を右から左へ流して人件費をピンハネするお仕事です

40 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 12:46:56.32

コストカットしかできない日本企業に来ると思っているところが何とも

43 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:02:37.11

優秀なインド人なら、やっぱ七面倒臭い日本語を扱わなきゃいかん日本より
欧米企業のほうが仕事はやり易いだろね。 敢えて来るとすれば、高給待遇とか
じゃね? そうすると、コストカットの意味は薄れるね。

本国との橋渡し役ならもう養成済みじゃねえの? まとめてアウトソーシングなら
前からやってるもんな。 中国人スタッフとの入れ替えかな?

45 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:03:10.29

昔からなんかずれたことするよね
今更、インド人かよ

46 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:05:23.08

インドの優秀な人が採用できるかが問題でインド人もピンきりだ
欧米よりいい条件出せるのか?諦めろ

47 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:05:46.59

>>1
文化の違いで上手く行かないと思うけどな。向こうはリトルインド作るからなぁ。

48 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:10:42.37

インド人諦めて中国人どんどん採用していけよ
NECって経団連のお仲間だろ
なら中国大好きなんだし全員中国人採用してやってけばええわ
そっちのがお似合いだし
スパイで機密情報盗まれてもそこは我慢しなきゃね
日本人より優秀な人材とベタ褒めなんだからさ

53 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:26:09.45

>>8
インド人からしたら
それ何処の中小零細企業だよw
って感じだろうな
ガラパゴジャップ国内でしか知られてない企業なわけでさ
出稼ぎにしても腰掛け程度だろうな
本命は欧米企業だろうし

54 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:33:06.66

日本の労働環境の酷さは世界的に有名
技能実習生の問題がクローズアップされる前から有名だよ
HSBCの有名なランキングあるでしょ
働きたい国のやつ

57 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:44:13.43

違法だらけのIT業界で使うと、リアル徴用工になって国際問題に発展

60 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 13:51:40.67

外国人のIT技術者は日本で働くぐらいなら韓国を選ぶ傾向があるみたいね
それほど日本企業のITに関わることは割りに合わないみたい

63 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 14:11:11.39

>>1
奴隷商人始めました?

65 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 14:18:28.15

出生率0.8の韓国よりマシ

67 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 14:23:32.74

>>5
欧米と比べると給料が安すぎて、日本の企業は魅力がないらしいからな
トップの人材は来てくれませんわ

69 名刺は切らしておりまして 2020/08/13(木) 14:35:38.47

>>67
言葉の壁もデカいもんね